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微軟CEO：同理心是最難學的一種技能，比軟技能更加重要
薩蒂亞·納德拉認為，擁有同理心，不僅能讓領導者更好地與員工建立聯系，還能拉近與客戶的關系。圖片來源：BEN KRIEMANN—GETTY IMAGES在當今的領導力領域，毫無疑問軟技能非常流行。但不要立刻將同理心與其他軟技能混為一談。這是因為，微軟（Microsoft）CEO薩蒂亞·納德拉堅信，理解...
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如今科技企業招聘最看中這5項技能
圖片來源：PHOTOGRAH BY VGAJIC—GETTY IMAGES每年的1月往往是招聘淡季，雖然求職者眾多，雇主發布的招聘崗位卻相對較少，但技術崗是個例外，雇主對技術人才的需求在年初時常常最為旺盛。招聘網站Indeed的最新報告指出，自2014年以來，每年年初都是IT崗位空缺最多的時候。羅致...
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成功路上容易被忽視的5種重要技能
溝通你或許有公司里最了不起的想法，但如果你不不能很好地把自己的想法表達出來，別人怎會知道？不論是電子郵件往來、現場會議，還是一對一交流，簡潔且專業的溝通都至關重要。可以觀察你敬佩的同事和上級，看看能否學習和采用他們最有效的溝通技巧。在給上司、同事和客戶寫電子郵件時要多花些心思；不要因為溝通媒介的不同...
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CEO們從運動中獲得了哪些領導技能？
攝影：HALFPOINT IMAGES —— 蓋蒂圖片社一直以來有一種刻板的觀點認為，體育生的人生巔峰就在高中。這或許表明人們認為他們更專注于體育而不是學習，也可能代表了人們的嫉妒心理。但事實證明，專心投入體育事業可以讓你成為人生的贏家：對美國常春藤盟校校友的一項大范圍調查顯示，體育生職業生涯的收入...
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三大技能助推職場成功
夏天就要到了，即將畢業的大學生們可能都在盤算職業生涯。工作中需要的專業知識當然要掌握，不過想脫穎而出成就長期穩定的事業，還要具備一些重要素質。傳統教科書里并沒提及，但卓越員工跟好員工經常有三點區別：呈現真實的自己記住表現出真實的自己。白天在工作中跟晚上出現在家人和朋友面前應該沒什么不一樣。差別很大的...
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中國的科技能超越美國嗎？
幾家實驗室正在大步躍進。但要想獲得諾貝爾獎、實現基因拚接或是在互聯網這樣的領域實現重大創新，至少還需要十年作者: David Stipp企業發展辦公室主任蔡大慶跳著登上樓梯，把我落下了一大段。我才意識到，在北京基因組研究所里，平常走路的速度也跟沖刺差不多。我本該知道這一點的，因為在這兒隨處可見“只爭...
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招聘者更關注應聘者的技能，而不是出身
圖片來源：GETTY IMAGES幾十年來，公司主要通過學位、工作經驗和其他背景信息來篩選和衡量候選人，以確定雇傭和晉升的對象。然而，這一模式的缺陷正在變得越來越明顯：61%的美國企業領導人在領英（LinkedIn）最近的調查中表示，目前吸引頂尖人才是一項挑戰——研究表明，傳統的信息，例如具體的工作...
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科技能為社區建設做什么？
《財富》專題：城市的未來· 城市的興起：新大都會 · 駕駛的終結 · 科技能為社區建設做什么？ · 非洲的紐約：拉各斯圖片：Patrich James Miller《財富》（中文版）-- 早在城市和社區成為時髦話題之前，謝家華（Tony Hsieh）和斯科特·海費爾曼（Scott Heiferma...
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人工智能需要什么？同理心和監管
AI革命就要來了。采用機器學習這一關鍵人工智能技術的公司數量已經超過大家的想象。隨著此項技術變得越發普及，應該把監管和同理心擺在首要位置。上周三，在加州拉古納尼格召開的《財富》2018年最具影響力下一代女性峰會上，情感人工智能公司Affectiva的聯合創始人兼首席執行官拉娜·埃爾·卡柳比表示，在技...
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很多領導者缺乏的一個基本素質：同理心
Photograph by Robert Daly via Getty Images“同理心”（或曰“移情”）這個詞在很多時候承載著某種負面涵義。它太多愁善感、婆婆媽媽了，不配與“激勵”、“可行性”、“回報率”這種雞血滿滿的詞匯在商業詞典中并排出現。不過研究表明，現在我們有必要重新思考同理心在企業扮...
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